📖 Détails sur les 2 offres payantes

L'abonnement - sur tout votre espace

Visibilité multipliée (mise en avant de toutes vos annonces sur la plateforme, notification par mail dédiée aux candidat·e·s qui match avec l'annonce, en haut des newsletters)
Page carrière où vous pouvez insérer photos, vidéos de votre entreprise pour communiquer sur votre mission, centraliser vos offres et là aussi gagner en visibilité
Chasse de profils dans notre base de +100.000 candidat·e·s à date et possibilité de débloquer 40 à un nombre illimité de profils / mois
Statistiques sur vos annonces
Le choix de votre outil de gestion de candidature (ATS)
De 5 à un nombre illimité de modèles personnalisés pour vous faire gagner du temps avec vos candidatures

Tarif : Tout se passe en ligne ou avec votre contact commercial en fonction de la taille de votre structure.

Passer en PRO

L’option Boost - sur une de vos annonces

Visibilité multiplié par 7 sur une de vos annonces

Pendant la durée de votre boost (de 3 jours à 4 semaines) :

Vous restez en haut de la liste des offres sur la plateforme
Vous êtes mis en valeurs dans nos newsletters aux candidat·e·s

+ vous avez accès aux avantages de l'offre PRO sur l'annonce boostée :

redirection vers votre site de gestion des candidatures
statistiques avancées de votre annonce
questions filtres

Il fonctionne comme une PUB sans les filtres. On vous met en avant auprès de tous les utilisateur·rice·s sur la plateforme. Ex : Il permet par exemple le bouche à oreilles si un·e candidat·e voit une annonce qui pourrait intéresser un·e autre candidat·e etc.

Tarif : Vous pouvez utiliser le boost en haut à droite de votre annonce pour 82,50€ HT.

Prendre un boost

💡Que choisir entre le Boost et l'Abonnement ?

Scénario 1 - Vous allez avoir plusieurs recrutements dans l'année et vous souhaitez tous les optimiser. —> Choisissez l'abonnement

Scénario 2 - Vous souhaitez être présents et visibles sur la plateforme de manière constante pour améliorer votre marque employeur. —> Choisissez l'abonnement

Scénario 3 - Vous avez une offre à pourvoir de manière urgente ! —> Choisissez l'offre Boost (cumulable avec l'abonnement !)

Scénario 4 - Vous souhaitez pouvoir faire toute l'année une recherche proactive dans notre base de profils candidat·e·s —> Choisissez l'abonnement

💡 Entre 1 et 12 boosts par an sont désormais inclus dans votre abonnement !
En fonction de vos urgences de recrutement, sachez que l'abonnement et le Boost sont deux offres cumulables.

😏 Pourquoi proposer des offres payantes ?

La plateforme Jobs_that_makesense existe depuis plus de 7 ans maintenant. Elle a été développée par des bénévoles pour répondre aux enjeux de recrutement d'associations et d'entrepreneurs sociaux. Nous l'avons laissé grandir organiquement ces dernières années mais avons décidé cette dernière année de déployer un effort plus conséquent pour décupler l'impact de la plateforme et permettre ainsi à :

Plus de recruteur·euse·s à impact à trouver les bons profils plus facilement ;
Plus de candidat·e·s de faire une transition vers l'impact et trouver un emploi avec plus de sens.

Déployer ces efforts nécessite de construire une équipe, construire une équipe nécessite des fonds !

En utilisant l'offre Boost ou l'Abonnement vous soutenez le développement de la plateforme. MERCI !

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